产学研的「两张皮」,何时能真正缝合?
产学研,说起来顺口,做起来戳心。我上个月去长三角一家新材料企业调研,老板指着堆在角落的几台设备说:‘这是三年前跟某985联合研发的,花了两百万,现在落灰。’落灰。这词儿听得我心头一紧。
签约仪式轰轰烈烈,后续呢?
说实话,这些年参加的产学研签约仪式,比婚礼还热闹。红绸子一揭,闪光灯咔嚓,校领导和企业老总握手微笑——然后呢?协议里写的‘共建实验室’‘联合攻关关键技术’,大多像童话里的结局,只写到王子和公主从此幸福生活。没人追问婚后的一地鸡毛。我见过最离谱的,一家生物科技公司拿了高校的专利,生产出产品才发现工艺根本没法放大。实验室的1升罐到工厂的10吨罐,不是简单的数学题。这事扯皮了大半年,最后不了了之。
高校科技成果转化过程示意图
问题出在哪儿?不是哪一方不努力。高校老师忙着发论文、评职称,kpi里成果转化权重低得可怜。企业呢,巴不得今天合作明天出产品,一个项目周期超过两年就想撤火。中间那层‘翻译’工作——把学术语言翻译成市场语言,把实验室条件翻译成车间条件——严重缺位。我认识一个做技术经纪人的朋友,他自嘲是‘科研和产业的狗皮膏药’,哪里漏了贴哪里,但一个人能贴多少窟窿?
中试基地:要命的中间地带
如果说基础研究是0到1,产品化是10到100,那1到10这段,就是死亡谷。太多好的技术死在这里。为啥?因为没人投。政府基金偏爱前端,风险投资青睐后端,中间这段风险高、周期长,姥姥不疼舅舅不爱。去年武汉有个光电子项目,实验室指标惊艳全球,但需要建一条中试线验证。钱呢?高校没预算,企业怕打水漂,最后是课题组自己凑钱搭了个简陋版——效果嘛,差强人意。这种尴尬,产学研链条上每天都在发生。
概念验证中心内部设备环境
但现在有些苗头挺有意思。像深圳的概念验证中心,政府出大头,引入市场化团队运营,专门干1到10的活。我去看过一次,不像传统孵化器那么光鲜,更像一个嘈杂的大车间,小团队们灰头土脸地调试设备。有个做固态电池的团队告诉我,他们在这里待了八个月,烧了三百多万,终于把一致性从60%提到了85%。‘离产业化还远,但至少看到路的尽头不是悬崖。’他笑。我觉着,这种地方才是产学研的腰杆子。没有腰,头和脚怎么连?
人能流动,知识才能流动
人能流动,知识才能流动
再聊聊人。产学研融合,说到底还是人和人的信任。制度再完美,遇不到对的人也是白搭。我知道一家苏州的半导体公司,他们的首席科学家就是隔壁大学的教授,每周三天在企业,四天在课堂。这种‘旋转门’制度,欧美很普遍,国内却卡在各种人事档案、隐形壁垒上。这位教授跟我说,他最大的贡献不是技术指导,而是把企业一线的需求带回了课堂,‘现在学生毕业前就知道产业痛点在哪,而不是只会推公式。’这比任何校企合作课程都管用。可惜,这样的个例多,成制度的少。
有时候我想,产学研不需要那么多高大上的论坛和协议。它需要的是一种扎进去的耐心,和容错的气度。上周读到一篇报道,长三角某个小镇,政府牵头让几家化纤企业和东华大学共同成立了一个创新联合体,不搞面子工程,就解决印染污水回用的一两个小环节。两年下来,节水30%,省下来的钱早就覆盖了研发投入。这种润物细无声的案例,可比那些天价签约仪式真实多了。遗憾的是,它们总是上不了头条。
话说回来,产学研这盘棋,谁也不能缺席。高校有思想,企业有市场,政府有政策。但棋盘不是平的,棋子也很难同心。下一步怎么走?或许不在战略规划里,而在每一个小车间、每一个中试平台、每一个愿意跨界的教授和工程师手上。走着瞧吧。